Work information お仕事情報
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求人No | 3052 |
求人名 | 焼鳥店のスタッフ |
職種 | 調理 ホールスタッフ |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 契約社員登用後 月給234900円 正社員登用後 月給267000円 ※試用期間3か月あり 入社後1~1.5か月のみ時給900円+深夜割増) |
勤務時間 | 14:00~0:00の間の7時間 休憩60分 時間外勤務:月平均30時間 繁忙期は月70時間まで 特別条項付き36協定届け出済 深夜業務(22時~5時)の場合は18歳以上 |
休日休暇 | シフト制 週休2日制 月6~8日 年末年始(3日) リフレッシュ休暇(5日) 他慶弔休暇等 勤務6か月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
勤務地 | 福岡市博多区博多駅中央街 |
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応募資格 | なし 未経験OK! |
仕事内容 | 調理業務 ホール業務 |
職場の特徴 | ◆お仕事開始後正社員登用までの流れ ①研修店舗を決定します(自宅から無理なく通勤できる店舗でスタート) ②最初の1~1.5か月は時間給900円での雇用となります(月額18~20万円をベースにシフト組みをします) ※制服貸与・食事付き・交通費支給・深夜22時以降は25%アップ ③入社1か月後に面談を実施し、引き続き働く意思の確認とフルタイムでの雇用が問題なければ、雇用保険・健康保険・厚生年金等の社会保険の手続きに入ります。 この時点で、有期契約社員(固定給)への登用になります。有給休暇も6か月後に付与されるなどの待遇となります。(固定給234900円) ④その後、技術や意欲の向上を見ながら、店長やマネージャーの推薦を経て正社員への登用となります。登用への最も大きなポイントは、『素直な心と仕事への熱意』です。 ※早い方で3か月後には正社員へ登用されます(固定給267000円以上+諸手当) ※心構えとして、経験者の方にも、一度初心に立ち返って研修期間を過ごしていただきたく存じます。 |
諸手当 | 通勤手当全額支給 |
昇給 | あり(実績による) |
福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 退職金制度あり(5年以上勤務) 定年制あり(60歳まで) 再雇用あり(65歳まで) 育児休暇、介護休業取得実績あり 健康診断年2回 |
アクセス | JR博多駅から徒歩3分 |
会社PR | 飲食業・焼鳥・鉄板料理等を中心とした居酒屋 みつせ鶏を主な食材とした飲食店を展開し、今夏に東京3店舗目を神楽坂にオープン予定 |
本文 |
調理業務(やホール業務をお任せします。※店舗の座席数:54席 未経験OKです!店舗で働きながら、調理・ホール業務のスキルを取得してください! |
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